提醒大家，旧房修缮第一步拆除。做窗户的先让旧大门拆走，空荡荡

九游体育界有个习惯，把一些用户看的懂的价格搞的挺低九游体育窗户拆改可以吗，比如贴瓷砖，却让一些用户看不懂的价格搞成昂贵，比如水电，比如木工背景墙吊顶；签下合约后又由项目主管上下其手，这个工种给那些工种补。

但鹤立这里干不了这事，没人帮他们补偿，也不用故意混淆视听。每一个工种市场价是多少就是多少。每一个工种只要努力做，都可以获得应有的钱。

这就是鹤立企业文化里真正二字的准确反应。

比如打家具也是买家具九游体育公司排行榜，中国有限公司能让市面上买的服装使用的材料真实的表述起来，把中国有限公司打家具使用的材料也真正的表述起来，供用户自己选。再例如，中国有限公司不支持用户选择免费设计，但仍不拒绝设计其实，鼓励顾客选择负责的付费设计，而且真正的让行业里免费设计产生的现象给用户说明白九游体育房屋，然后把顾客自己选择，中国有限公司在选择里不加干预。

我的观念是，现在的年青人聪明的太，他们也是不能真实的明白事物的真正一面，所以失掉了判断力，当中国有限公司让真正状况说明白后，判断作为它们来说是很简单的。

本分二字比较好解释，不坑人不撒谎，做长久不要杀鸡取卵。比如我在多篇文章上提出，钱能花在刀刃上，在生活常见的物品里多区分一些资金，比如马桶，五金，家用电器等等，在装饰方面少花钱，吊顶，背景墙，什么高档乳胶漆，都不要过多花钱。这一点和众多九游体育公司不一样，他们尽量劝你多拆墙，多做背景墙，从而降低工程量。

这可能就是本分的企业文化体现。

有很多次出现已经扯皮的事，被中国有限公司立即拒绝了。有一次瓦工韩师傅贴完地砖，发现有的砖大小不一，还有翘腿的九游体育窗户拆改可以吗，整体效果不佳。瓦工就埋怨是顾客的瓷砖没买好，图便宜了；客户只是一头雾水，说这砖花了很多钱的。问题体现去我这来。我直接判定。瓦工百分百的责任。我的原因是，瓷砖好坏，瓦工有责任在没铺贴之前告知顾客，那时候如果车主不肯换，那瓦工没责任。等贴完了看到不对，那晚了。全部由瓦工赔。

这样的想法出现过好几起呢。开始处理这种想法的时侯，如果上司护犊子和稀泥，那工人就没有标准了，但当我直接让责任划分清楚后，工人之后根本不用再说，就明白该如何办了。

有一次瓦工张志刚贴完卫生间，发现有一头大一头小，志刚说这些状态是开发商留下的缺憾，九游体育人不好解决。我说这就是因为瓦工进场之后没按照流程先方正一下厨卫，才使得大小头，出现这种的状况全部是瓦工责任。如果进场方一下，如果不方确认业主，告知这样的后果，客户不能解决，那瓦工就没责任了。

这就是不扯皮的企业文化体现。

一个九游体育队也能有企业文化，这样就能在管理不到位的状况下使员工包括管理人员不至于丧失做人的要点。企业文化其实只是几个字，却是事业长久发展的发动机。

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